“确实，如果抛开颜值流量。那咱们对于年龄的划分范围就变得很大了。”
“而且，这个圈子里有很多的艺人他们有演技又肯努力的不要太多，咱们也可以吧青春这种类型的选秀套用在这个节目里。”
“来个演技101养成系列也不错啊。大家觉得呢？”
“我觉得可以一试.....如果有这种节目，前提是完全没有黑幕的情况下。我认为看得人应该很多吧？？”
“如果做这种系列，咱们节目就感觉有点混乱了啊。”
“你想啊，一部剧里不说主角团。光分男女总是要的吧。那到时候怎么选？是男女混选还是分选？年龄层怎么划分？是一起还是分开。”
一旁听了很久的谷安提议道：“诶，我觉得可行。你们看要不咱们这样安排。”
“这不是全民节目嘛，咱们从试镜开始所有人都能够参与到这个试镜里来。不论是演员还是投票的观众，咱们来个身临其境试镜......”
“然后，让最后胜出的进入到演播室里来。在经过一番培训，最后由导演团做评委，选择出最合适的人选。”
李家升听完谷安的提议，点点头附和道：“那咱们培训的嘉宾可以选择比较大牌有名气的老演员或者学院资深教授。”
“这样比较有权威、也比较严谨一点吧？”
林夕拍案决定：“行，那就大致从这个方向出发。”
“等下谷安你们组建一个属于自己的项目组，再仔细研究一下。然后小莫你就去联系一下你的师哥.....那剩下这个抗战片的话......”
童祖飞想了想，开口道：“抗战片的话，近些年相对来说比较低迷。”
“我认为归根结底还是因为剧本的质量不太好，有些场景设计的不符合现实。”
“如果公司愿意让投资的钱多匀出来一部分到编剧方面的话，我想我可以再找一个专门写抗战剧的朋友。”
“和他合作一起写出一本贴合实际的剧本来，正好她还认识一个拍抗战片的导演......”
林夕颔首道：“当然可以，姜总投资的剧没有哪部是不注重质量的。”
“演员方面的话，咱们先把自己公司里的人安排进来。可以先把那些不重要的角色填上去。”
“男女主角这方面，可以拿这抗战剧的剧本跟综艺做一个联动。”
“说到这里，谷安。”付俊突然发声。
“你是艺人主管，要不看看，是不是能在签一批艺人进公司。”
“公司艺人有点少，感觉每次拍戏都不太够用。”
“我觉得可以。”谷安点了点头，思考了一下：“咱们不是要负责那个综艺节目吗？里面如果出现一些没有公司的好苗子的话，我就去负责游说，争取拉拢进公司里。”
林夕听着大家热烈的讨论，只感觉思路渐渐成形，也开始有些理解了姜总的决策。
一开始，没有头绪的她怎么听都觉得这些项目不靠谱。
可是，这一路听下来却发现，这几项投资好像都还挺不错的！
果然，还是需要多听听大家的意见，集思广益。
才能领悟到姜总的智慧啊。
她含笑着说道：“好，那就先这样。大家听我的安排，接下来的话咱们......”
散会后，忆梦娱乐员工兵分三路。
由小莫负责带领一队人，负责去收集国内的一些公话公司的资料，确定投资意向。
当然，她之前推荐到的师哥所在的公司是在首选名单之列的。
童祖飞负责带领一队，去联系邀请国内几位比较老牌、实力超群的编剧。
共同创作剧本，准备好抗战剧的立项事宜。
当然，他推荐的好朋友、好导演也在考虑的范畴之内。
这最后一路，由谷安和李家升负责，准备演戏类选秀综艺企划，选定拍摄剧本。
还要联系各大电视台。
同时，还得先通过不同渠道将这个消息扩散出去，一边与后期能够获得一些优秀的选手参加比赛。
而且，以姜总的性格......既然是要做这个综艺，那就一定会突出‘演技’这一点。
那么，这节目中的导师，嘉宾还有导演团的话......
他犹豫了一下，打开了手机。
“喂？文彦学长啊，是我，谷安呀。是这样的，我们公司想投资一档表演类的综艺，想请几个老牌港城的艺人。”
“你知道的，咱们公司这类渠道不多。你看能不能帮个忙跟你们公司的谭天王说说，看能不能请他帮忙牵线介绍几个比较优秀的老牌艺人啊？”
*
*
海城，夏。
蜜雪动画公司。
“哥！算我求你了哥！咱们公司真的没钱了，要不就算了吧。”
“再追加下去，咱们团队就要露宿街头了啊！”
办公室内，一个中年男人紧紧地抓着一个年轻男人的胳膊。
一张脸皱成了痛苦面具，他愁眉苦脸的说道：“真的，哥！你是我亲哥！咱们团队房租都交不起了，你就高抬贵手吧。”
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